Визначено порядок проведення перевірок дотримання антикорупційного законодавства

15 вересня 2016 1223
Об’єктами перевірки можуть бути державні органи, органи влади Автономної Республіки Крим, органи місцевого самоврядування, юридичні особи, зокрема політичні партії

Національне агентство з питань запобігання корупції (далі — НАЗК) наказом від 11.08.2016 № 2 (далі — Наказ № 2) визначило механізм проведення НАЗК перевірок дотримання вимог Законів України «Про запобігання корупції» від 14.10.2014 № 1700-VII (далі — Закон № 1700) та «Про політичні партії в Україні» від 05.04.2001 № 2365-III (далі — Закон № 2365), а також оформлення і розгляду результатів таких перевірок.

НАЗК проводитиме планові та позапланові перевірки.

Планові перевірки проводитимуться з періодичністю не частіше одного разу на рік відповідно до річного плану перевірок, який затверджуватиметься рішенням НАЗК до 1 грудня року, що передує плановому, та оприлюднюватиметься на його офіційному веб-сайті.

Позапланова перевірка проводиться за наявності інформації, зокрема від фізичних та юридичних осіб, про порушення вимог Закону № 1700 та Закону № 2365.

Строк проведення перевірки не може перевищувати 30 днів, а за анонімним повідомленням — 15 днів.

Уповноважена особа Національного агентства або члени комісії проводитимуть перевірку за наявності у них направлення на перевірку, службового посвідчення та документа, що підтверджує статус уповноваженої особи НАЗК (витяг з рішення Національного агентства, завірений в установленому порядку).

Під час проведення перевірки уповноважені особи Національного агентства зобов’язані будуть дотримуватись установлених правил внутрішнього розпорядку та режиму роботи об’єкта перевірки.

Окрім того, Наказом № 2 визначено права та обов’язки уповноважених осіб НАЗК, посадових та службових осіб об’єкта перевірки, а також порядок оформлення результатів перевірки.

Ольга Савченко,
експерт MCFR: Кадри

Від редакції

Експертні статті е-журналу «Кадровик-01» ознайомлять з антикорупційним законодавством та допоможуть уникнути порушень його вимог

Корупційні делікти: класифікація та відповідальність
(«Кадровик-01», № 04/2015)

Покарання та стягнення за вчинення корупційних деліктів: що має знати кадровик
(«Кадровик-01», № 05/2015)

Відомчі антикорупційні програми, гарантії для викривачів та інші новели антикорупційного законодавства
(«Кадровик-01», № 03/2015)

Конфлікт інтересів: класифікація, сутність понять, відповідальність
(«Кадровик-01», № 11/2015)

Вимоги, заборони та обмеження за новим антикорупційним законодавством
(«Кадровик-01», № 06/2015)



Підписка на новини

Підпишіться на розсилку, аби не пропустити жодної важливої та цікавої новини. Це БЕЗПЛАТНО. Ми триматимемо вас у курсі всіх кадрових подій!

Освітні заходи

Освітні заходи

Перевірте знання та здобудьте нові

Взяти участь

Інтернет-магазин

Самое выгодное предложение

Скористайтеся найбільш вигідними пропозиціями щодо передплати і станьте нашим читачем просто зараз

Живе спілкування з редакцією


Розсилка





© Кадровик-01, 2017. Усі права захищено
Повне або часткове копіювання будь-яких матеріалів сайту, цитування, публікація їх анотованих оглядів допускаються лише з письмового дозволу редакції сайту

Свідоцтво про державну реєстрацію
КВ 18746-7546 ПР від 02.03.2012


  • Ми в соцмережах