Повноваження комісії із соціального страхування на підприємстві при призначенні матеріального забезпечення

7 жовтня 2016 676
Комісія (уповноважений) із соціального страхування, створена на підприємстві приймає рішення про призначення або відмову в призначенні матеріального забезпечення, перевіряє правильність видачі та заповнення «лікарняних», дотримання застрахованими особами режиму, визначеного лікарем на період тимчасової непрацездатності та має право звертатися за необхідності до ФСС щодо перевірки обгрунтованості видачі та продовження листків непрацездатності застрахованим особам

Київське міське відділення Фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності (далі — ФСС) нагадав, що рішення про призначення матеріального забезпечення та надання соціальних послуг приймається комісією (уповноваженим) із соціального страхування (далі — Комісія), що створюється (обирається) на підприємстві, в установі, організації (ч. 3 ст. 30 Закону України «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування» від 23.09.1999 № 1105-XIV).

Комісія приймає рішення про призначення або відмову в призначенні матеріального забезпечення — допомоги по тимчасовій непрацездатності (включаючи догляд за хворою дитиною), вагітності та пологах, на поховання і передає його роботодавцю для проведення виплат, здійснення розрахунків тощо (п. 3.1.1 Положення про комісію (уповноваженого) із соціального страхування підприємства, установи, організації, затвердженого постановою правління Фонде соціального страхування з тимчасової втрати працездатності від 23.06.2008 № 25; далі — Положення № 25). Також Комісія приймає рішення про припинення виплати матеріального забезпечення (повністю або частково), а також перевіряє правильність видачі та заповнення документів, які є підставою для надання матеріального забезпечення та соціальних послуг.

Поряд з цим, Комісія перевіряє дотримання застрахованими особами режиму, визначеного лікарем на період тимчасової непрацездатності (абз. 4 п. 2.1 Положення № 25), та має право звертатися за необхідності до ФСС щодо перевірки обґрунтованості видачі та продовження листків непрацездатності  застрахованим особам (абз. 3 п. 2.1 Положення № 25).

За інформацією Київського міського відділення Фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності



Підписка на новини

Підпишіться на розсилку, аби не пропустити жодної важливої та цікавої новини. Це БЕЗПЛАТНО. Ми триматимемо вас у курсі всіх кадрових подій!

Освітні заходи

Освітні заходи

Перевірте знання та здобудьте нові

Взяти участь

Інтернет-магазин

Самое выгодное предложение

Скористайтеся найбільш вигідними пропозиціями щодо передплати і станьте нашим читачем просто зараз

Живе спілкування з редакцією


Розсилка





© Кадровик-01, 2017. Усі права захищено
Повне або часткове копіювання будь-яких матеріалів сайту, цитування, публікація їх анотованих оглядів допускаються лише з письмового дозволу редакції сайту

Свідоцтво про державну реєстрацію
КВ 18746-7546 ПР від 02.03.2012


  • Ми в соцмережах
×

Ми не можемо вас відпустити з порожніми руками!

Залишайте свій e-mail та першими дізнавайтеся про наші акційні пропозиції та безплатні вебінари!