Неповний робочий день та тиждень

Установлення неповного робочого часу з ініціативи працівника

Трудовим законодавством передбачено можливість установлювати неповний робочий час при прийнятті на роботу працівника, а також запровадження такого режиму роботи згодом.400

Робота на умовах неповного робочого дня під час відпустки для догляду за дитиною

Чимало питань у кадровиків виникає щодо запровадження неповного робочого часу для жінок, які перебувають у відпустці для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку.642

Неповний робочий час: що це таке і як його запровадити

Неповний робочий час — це один із видів тривалості робочого часу, передбаченого законодавством. Установити його можна ще під час прийняття на роботу. Не заборонено робити це і згодом.7789


Розсилка





© Кадровик-01, 2017. Усі права захищено
Повне або часткове копіювання будь-яких матеріалів сайту, цитування, публікація їх анотованих оглядів допускаються лише з письмового дозволу редакції сайту

Свідоцтво про державну реєстрацію
КВ 18746-7546 ПР від 02.03.2012


  • Ми в соцмережах
×

Ми не можемо вас відпустити з порожніми руками!

Залишайте свій e-mail та першими дізнавайтеся про наші акційні пропозиції та безплатні вебінари!