Святкові та неробочі дні в Україні

20 грудня 2021
29206
Середній бал: 5 із 5
Головний редактор порталу «Кадровик-01»

Трудовим законодавством України передбачено святкові та неробочі дні. Робота у такі дні не проводиться. Але у виняткових випадках — допускається, за що працівники мають отримати або подвійну оплату, або інший день відпочинку

Святкові дні

Відповідно до ст. 73 КЗпП святковими днями в Україні є:

  • 1 січня — Новий рік
  • 7 січня і 25 грудня  — Різдво Христове
  • 8 березня — Міжнародний жіночий день
  • 1 травня — День праці
  • 9 травня — День перемоги над нацизмом у Другій світовій війні (День перемоги)
  • 28 червня — День Конституції України
  • 24 серпня — День незалежності України
  • 14 жовтня — День захисника України

Неробочі дні

До неробочих днів в Україні (днів релігійних свят) належать:

  • 7 січня і 25 грудня — Різдво Христове
  • один день (неділя) — Пасха (Великдень)
  • один день (неділя) — Трійця

За поданням релігійних громад інших (неправославних) конфесій, зареєстрованих в Україні, керівництво підприємств, установ, організацій надає особам, які сповідують відповідні релігії, до трьох днів відпочинку протягом року для святкування їх великих свят з відпрацюванням за ці дні.

У чому різниця між святковими, неробочими та вихідними днями

У дні, зазначені у ч. 1 і 2 ст. 73 КЗпП, допускаються:

  • роботи, припинення яких неможливе через виробничо-технічні умови (безперервно діючі підприємства, установи, організації),
  • роботи, викликані необхідністю обслуговування населення.

У ці дні допускаються роботи із залученням працівників у випадках та в порядку, передбачених ст. 71 КЗпП.

Робота у зазначені дні компенсується відповідно до ст. 107 КЗпП.

Прийняття на роботу у святковий, неробочий чи вихідний день

logo