Замовляйте онлайн або телефонуйте безплатно 0 800 212 312

Активуйте подарунковий демодоступ

Кадровик-01

Липневий «Кадровик-01»: працюємо для вас 13 років

  • 3 липня 2019
  • 902

У липні 2006-го вийшов перший номер журналу «Кадровик-01». Щоб цього літа ви працювали легко із задоволенням, ми підготували статті на найспекотніші кадрові теми. Дізнайтеся, як прийняти на роботу неповнолітнього; як перекроїти табель обліку використання робочого часу; кому і скільки слід виплатити при звільненні. Зразки документів, відповіді на запитання та запрошення на освітні заходи вже чекають на вас.

Взірцева колекція відділу кадрів

Наказ про прийняття на роботу з погодинною оплатою праці

Наказ про прийняття на роботу з відрядною оплатою праці

Слово редактора

Літо для нових звершень

Хто сказав, що влітку неможливо плідно працювати? Для нашої редакції липень 2006-го видався не тільки спекотним, а й знаковим — читачі побачили перший номер журналу «Кадровик-01»! Вже 13 років працюємо з натхненням для вас, любі колеги. Тож зустрічайте наш святковий номер!

8 головних думок номера

Нове в законодавстві

Про відпустку усиновлювачам, перевірки щодо працівників з інвалідністю та 6 найпоширеніших помилок у лікарняних

Мета законодавчих змін у червні 2019-го — узгодити між собою нормативні акти, усунути суперечності, що зменшують права працівників.

Тепер усиновлюч отримає соціальну відпустку незалежно від віку дитини.

Право і практика

Закон про державну мову: хто має заговорити українською на роботі

Прийшов на роботу — переходь на українську. З 16 липня 2019 року це правило для водіїв громадського транспорту, медиків приватних лікарень, секретарів судів, поштарів, радіодикторів, коментаторів спортивних заходів, екскурсоводів, конферансьє. А ще... Дізнайтеся, хто саме має говорити українською, кому доведеться підтверджувати знання мови і чого очікувати роботодавцям-порушникам

Як покласти обов’язки головбуха на заступника з правом підпису документів

оловний бухгалтер бере тривалу відпустку. Як працювати його заступнику — за двох? Чи є право на доплату за таке навантаження? І як гарантувати, що підпис заступника на фінансових документах — чинний?

Як надати щорічну відпустку після відпустки для догляду за дитиною

Стаж для надання щорічної основної відпустки. Пам’ятка кадровика

Як прийняти на роботу неповнолітнього: 12 кроків

Кадровик ТОВ «Кульбабка» Іван Розумник розв’язує черговий ребус — заступник директора наполегливо просить взяти 14-річного сина кур’єром на літо. Відмовити шанованому колезі важко, тож Іван взявся вивчити підводні камені такого працевлаштування.

Вихідна допомога при звільненні: кому і скільки

Вихідна допомога при звільненні. Пам’ятка кадровика

Кадровий документообіг

Табель: форма і зміст, настанови і табу

Запитуйте — відповідаємо

Ділимо щорічну відпустку — чи обов’язково враховувати вихідні

Як оплатити непрацездатність, якщо у день звільнення працівник відпрацював половину дня, а потім узяв лікарняний

У ФОП лише один працівник — як ознайомити з ПВТР

Чи можна назвати посаду «Завідуючий терапевтичним відділенням, лікар-терапевт»

Чи вказувати галузь у назві посади

Як звільняти працівника, якого тимчасово перевели на іншу посаду

Чи вносити до особової картки запис про тимчасове переведення

Чи зберігати робоче місце «подвійному» строковику, якого призвали на військову службу

Чи вказувати галузь у назві посади

Чи потрібно держслужбовцю складати іспит та отримувати сертифікат про рівень володіння державною мовою у 2021 році

Чи потрібно директору школи складати іспит та отримувати сертифікат про рівень володіння державною мовою у 2021 році

Чи потрібно посадовій особі ОМС підтверджувати рівень володіння державною мовою

У трудовій книжці — підпис чи прізвище відповідальної за видачу особи?

Працівник просить копію паспорта з особової справи — дії кадровика

Договір ЦПХ з неповнолітнім: чи можна укласти

Інструменти кадровика

Новий правопис: з проєкту в життя

Новий правопис спрощує деякі правила української мови, унормовує написання назв торгових марок та сайтів, вносить зміни у російські прізвища, просуває фемінітиви, але багато в чому залишає нам право вибору. Знайомтеся з новаціями та добре зважуйте, які з них брати до роботи, а які недоречні у кадровій справі

У лапках чи без лапок — кадрова справа без помилок

Кадровики часто використовують лапки, коли оформлюють документи. Часто трапляються й помилки. З’ясуймо, коли варто, а коли ні брати текст у лапки

Тайм-менеджмент улітку: 4 інструменти для кадровика

Чи було у вас коли-небудь відчуття, що використали час відпустки нераціонально? Хотіли ще стільки всього зробити, побачити, дізнатися, а вже потрібно йти на роботу? Аби потім не кусати лікті, плануйте відпустку заздалегідь! Розповідаємо, з чого почати

Дивіться в е-журналі: вебінар «Робота неповнолітніх під час канікул»

Дивіться в е-журналі: вебінар «Кадрові накази: 10 золотих правил зі складання та реєстрації»

Управління персоналом

Як спілкуватися з босом, щоб він відчув вашу цінність. 7 безпрограшних прийомів

Від того, як ви збудуєте стосунки з керівником, залежить, чи вдасться втілити в компанії свої ідеї і чи складеться ваша кар’єра. У багатьох HR є ключові компетенції та бажання самореалізуватися. При цьому вони зазнають невдач, тому що не можуть домовитися з шефом і показати професійну цінність. Пропонуємо прийоми, що допоможуть налагодити спілкування з начальником. Він цінуватиме вас і усвідомить, наскільки результати вашої роботи важливі для бізнесу.

9 правил спілкування з начальником, що допоможуть здобути його прихильність. Пам’ятка кадровика

Сам собі інспектор

Літо як тест для кадровика: відпустки, табель, правопис

Працювати влітку? Легко! Кадровики здатні не просто працювати, а робити це натхненно та продуктивно. Вони готові із завзяттям опановувати кадрові цікавинки навіть тоді, коли діти шаленіють від канікул, а колеги шлють фото з райських курортів. Перевірте, як засвоїли нові знання, та застосовуйте їх у роботі. Проведіть літо з користю!

Календар кадровика

Календар кадровика ЛИПЕНЬ 2019

Знову це надокучливе спливаюче вікно!

57 секунд на реєстрацію і документ Ваш!


А також шпаргалки, зразки кадрових документів, форми звітів

та цілий банк посадових інструкцій без обмежень.

У мене є пароль
нагадати
Пароль надіслано на пошту
Ввести
Введіть ел. пошту або логін
Неправильний логін або пароль
Неправильний пароль
Введіть пароль
Я тут вперше
АБО ЗАЙТИ ЧЕРЕЗ СОЦМЕРЕЖІ
Зареєструватися і скачати
Знову це надокучливе спливаюче вікно!

57 секунд на реєстрацію і документ Ваш!


А також шпаргалки, зразки кадрових документів, форми звітів

та цілий банк посадових інструкцій без обмежень.

У мене є пароль
нагадати
Пароль надіслано на пошту
Ввести
Введіть ел. пошту або логін
Неправильний логін або пароль
Неправильний пароль
Введіть пароль
Я тут вперше
АБО ЗАЙТИ ЧЕРЕЗ СОЦМЕРЕЖІ
Зареєструватися і скачати
×


Скачайте зразок трудового договору 2019

Укладання та зразок трудового договору 2019

 Скачати шаблон