Акт про відмову отримати повідомлення про обов’язкову вакцинацію

8 листопада 2021
2838
Середній бал: 5 із 5
порталу «Кадровик-01»

Працівник відмовляється отримати повідомлення про обов’язкову вакцинацію. Як кадровику діяти в такій ситуації? Складіть акт про відмову працівника від обов’язкового профілактичного щеплення проти COVID-19

Аби мати додаткові гарантії правомірності своїх дій, складайте акти в присутності свідків. Це можуть бути керівник працівника, секретар, член профспілки, менеджер з управління персоналом.

Відсторонення невакцинованого працівника

Якщо суть інциденту у відмові працівника поставити підпис і дату у повідомленні про обов’язкове профілактичне щеплення проти COVID-19, спочатку зачитайте працівнику це повідомлення при свідках. Потім складіть акт.

Зразок Акту про відмову отримати повідомлення про обов’язкову вакцинацію

(за ДСТУ 4163:2020)

Скачати зразок

logo