Отчет о занятости и трудоустройстве инвалидов

7 лютого 2022
8703
Середній бал: 5 із 5
порталу «Кадровик-01»

Отчет о трудоустройстве инвалидов – один из самых сложных в кадровой практике. Большое количество строк для заполнения требует высокой концентрации и внимательности к деталям, а ошибка влечет за собой наложение штрафа. Кто, как и в какие сроки должен подать отчет 10-ПОІ, разъясняем в статье

Кто подает отчет по инвалидам

Согласно статье 19 Закона Украины «Об основах социальной защищенности лиц с инвалидностью в Украине» от 21.03.1991 № 875-XII (далее – Закон № 875), норматив рабочих мест для трудоустройства лиц с инвалидностью устанавливают:

  • предприятиям, учреждениям, организациям, в том числе предприятиям и организациям общественных организаций лиц с инвалидностью;
  • физическим лицам, использующим наемный труд.

То есть именно они подают отчет по инвалидам, как иногда называют «Отчет 10-ПОІ об исполнении норматива по трудоустройству лиц с инвалидностью».

Внимание! Исключения составляют предприятия, у которых численность работников меньше восьми.

С какой даты учитывать работника с инвалидностью к нормативу

По статье 18 Закона № 875 предприятия обязаны:

  • выделять и создавать рабочие места для трудоустройства лиц с инвалидностью, в частности, специальные рабочие места, создавать для них условия труда с учетом индивидуальных программ реабилитации и обеспечивать другие социально-экономические гарантии, предусмотренные законодательством;
  • предоставлять государственной службе занятости информацию, необходимую для организации трудоустройства лиц с инвалидностью;
  • отчитываться Фонду о занятости и трудоустройстве лиц с инвалидностью в порядке, установленном КМУ.

При подаче одного из  сложнейших кадровых отчетов 2022 вам пригодятся онлайн сервисы.

Помните, что с 01.02.2022 года действует обновленный отчет 10-ПОІ ,поэтому отчитывайтесь по измененной форме.

Новая форма отчета по инвалидам 2021: бланк

10-поі

Отчет по инвалидам за 2021 год: срок подачи

Форма отчета о занятости и трудоустройстве инвалидов № 10-ПОІ регламентирует, что отчет подают не позднее 1 марта года, следующего за отчетным. При этом пункт 2 Порядка подачи предприятиями, учреждениями, организациями и физическими лицами, которые используют наемный труд, отчетов о занятости и трудоустройстве лиц с инвалидностью и информации, необходимой для организации их трудоустройства, утвержденного постановлением КМУ от 31.01.2007 № 70, направляет, что отчет по инвалидам за 2021 год подают до 1 марта 2022 года. В свою очередь Фонд социальной защиты лиц с инвалидностью в письме от 28.01.2021 № 06-01/13-213/06-03 проинформировал, что последний день подачи  отчета — 1 марта.

Однако, учитывая извечный спор о сроках в документах с предлогами «до» и «по», не рекомендуем оставлять подачу отчета на 1 марта. Подайте отчет 10-ПОІ 2022 года не позднее последнего рабочего дня февраля.

 

Куда подавать отчет по инвалидам

Отчет подайте лично в отделение Фонда по месту государственной регистрации предприятия (ФЛП) или отправьте заказным письмом.

Внимание! Если вы отправляете отчет о трудоустройстве инвалидов за 2021 год по почте, Фонд сочтет датой поступления отчета дату на почтовом штемпеле.

Подготовка для подачи отчета о занятости и трудоустройстве инвалидов         

Часть ч. 2 ст. 19 Закона № 875 направляет, что работодатели самостоятельно рассчитывают количество рабочих мест для трудоустройства лиц с инвалидностью в соответствии с нормативом и обеспечивают трудоустройство лиц с инвалидностью, о чем подают в Фонд Отчет № 10-ПОІ.

Обратите внимание, что заполнение отчета является ключевым этапом добросовестного труда на протяжении всего года. Чтобы своевременно и правильно подать отчет №10-ПОІ, работодателю необходимо сделать три шага:

1. Проверить, зарегистрировано ли предприятие в Фонде.

2. Если норматив не исполнен, рассчитать сумму и уплатить административно-хозяйственные санкции..

3. Оформить Отчет №10-ПОІ.

Чтобы вы правильно заполнили отчет, эксперты подготовили для вас инструкцию по заполнению строк, а также пример заполнения формы 10-ПОІ.

звіт про працевлаштування інвалідів

РАЗВЕРНУТЬ ПРИМЕР ЗАПОЛНЕНИЯ

logo