Звіт № 3-ПН «Інформація про попит на робочу силу (вакансії)»: бланк

19 травня 2016
16910
Середній бал: 5 із 5

Роботодавцi можуть подавати звіт про вакансії до територiального органу Державної служби зайнятостi України незалежно вiд мiсцезнаходження.

Форму 3-ПН подають за наявностi у роботодавця попиту на робочу силу (вакансiї) не пiзнiше 10-ти робочих днiв з дати вiдкриття вакансiї(й). Датою вiдкриття вакансiї є наступний день пiсля створення робочого мiсця чи припинення трудових вiдносин з працiвником, робоче мiсце якого стає вакантним, або дата, починаючи з якої може бути укладений трудовий договiр з найманим працiвником.

За неподання звіту про вакансії 3-ПН штрафів для роботодавців не передбачено.

Форму та порядок заповнення звіту затверджено наказом Міністерства соціальної політики України  «Про затвердження форми звітності № 3-ПН «Інформація про попит на робочу силу (вакансії)» та Порядку її подання» від 31.05.2013 № 316.
 

Форма № 3-ПН (скачати)

Звіт № 3-ПН «Інформація про попит на робочу силу (вакансії)»

Звіт № 3-ПН «Інформація про попит на робочу силу (вакансії)»

Звіт № 3-ПН «Інформація про попит на робочу силу (вакансії)»

Звіт № 3-ПН «Інформація про попит на робочу силу (вакансії)»


Стаття підготовлена за матеріалами журналу "Кадровик-01"
logo