Кадровик01

Статті за темою "Відпустка"

Заява на відпустку 2019

19 квітня 2019Працівник збирається піти у відпустку: щорічну основну, за власний рахунок, у зв’язку з вагітністю та пологами, для догляду за дитиною або у відпустку з подальшим звільненням. Щоб зекономити ваш час, ми зібрали найнеобхідніші бланки заяв на відпуску 2019 в одній статті. Скористайтесь запропонованими зразками заяв й поповніть скарбничку бланків кадровика. 12859

Компенсація за невикористану відпустку при звільненні та заміна за бажанням працівника

15 лютого 2019Компенсація за невикористану відпустку — гарантоване право працівників. Та не усі працівники можуть на це претендувати. Виплата компенсації за невикористану відпустку стосується також і не усіх видів відпусток. Деякі підлягають компенсації тільки при звільненні. Деталі — у статті. 41462

Мобілізований працівник у графіку відпусток на 2019 рік

11 грудня 2018Обов’язок роботодавця наприкінці року — розпланувати час відпочинку працівників. Але, окрім тих працівників, що нині фактично працюють, є й ті, зокрема, хто мобілізований. Чи включати цих працівників до графіка відпусток у 2019 році? 2820

Графік відпусток на 2019 рік

11 грудня 2018На пальму першості в кадровій роботі наприкінці календарного року заслуговує складання графіка відпусток. Справа — не з простих. Запитань викликає завжди безліч. Відповіді на найчастіші — знайдете у статті. 76591

Наказ про затвердження графіка відпусток на 2019 рік

14 листопада 2018У чинному законодавстві немає вимоги щодо способу затвердження графіка відпусток. Тож, керуємося загальними правилами діловодства. 32308

Як оформити лікарняний під час відпустки

9 листопада 2018Відпустка завжди асоціюється із приємним відпочинком і відтак незабутніми емоціями. Проте трапляється, що на заваді відпочинку стає хвороба. Але — вихід є! Працівникам, які відкрили лікарняний під час відпустки, законодавство передбачає гарантії. Які саме та як правильно оформити лікарняний під час відпустки, — у статті. 35041

Наказ про надання відпустки без збереження заробітної плати: зразок

8 серпня 2018Право на відпочинок, зокрема — на отримання відпустки без збереження заробітної плати, має кожен працівник. Порядок оформлення цієї відпустки класичний: заява від працівника і наказ роботодавця. Але є особливості. 25262

Щорічна додаткова відпустка за роботу з комп’ютером: розраховуємо тривалість

7 серпня 2018Майже всі офісні працівники, «білі комірці» працюють із комп’ютером. Як визначити, кому з працівників і якої тривалості слід надавати щорічну додаткову відпустку за роботу на комп’ютері? Чи потрібно проводити атестацію робочих місць за умовами праці? Як вести облік часу, відпрацьованого на комп’ютері? Чи обов’язково взагалі працівникам надавати таку відпустку? І як розрахувати конкретну тривалість відпустки за роботу з ПК? 63778

Відпустка за сумісництвом: тривалість, види та порядок надання

27 липня 2018Законодавством гарантоване право сумісникам отримувати щорічну відпустку і за основним місцем роботи, і за сумісництвом. Які види, тривалість та особливості надання відпустки сумісникам — розкажемо у статті. 42582

Усе про відпустки: спецпідбірка для кадровика

18 липня 2018Літо — отже, відпустка! Саме з цією порою асоціюється найактивніший сезон відпочинку. У фахівців кадрової справи — асоціації трохи інші. Адже саме на їхні плечі лягає обов’язок з оформлення відпусток усім працівникам. А це — справа не з найлегших… 23074

Наказ про надання щорічної основної відпустки: зразок

6 липня 2018Надання відпустки будь-якого виду оформлюють наказом. Розкажемо та покажемо, як правильно скласти наказ на щорічну основну відпустку. 61781

Облік відпусток в особовій картці П-2

3 липня 2018Стаття 10 Закону про відпустки зобов’язує роботодавця вести облік відпусток працівникам. Форми обліку Закон не визначає. На практиці облік усіх відпусток ведуть саме за допомогою картки П-2. Підстава внести дані — наказ про відпустку. 3943

Заява на відпустку зразок

2 липня 2018Черговість надання щорічних відпусток працівникам визначається графіками відпусток, які роботодавець затверджує наприкінці кожного року, доводячи до відома усіх працівників. 58164

Навчальна відпустка: підстави, тривалість та порядок оформлення

21 червня 2018Працівник, який навчається заочно в університеті, приніс довідку-виклик на сесію. Як оформити навчальну відпустку? Для чого потрібна друга частина довідки-виклику? До якої справи її долучити? Як скласти наказ про надання навчальної відпустки? Детально про усе розказуємо у статтті 17597

Щорічні відпустки: розмаїття видів, тонкощі оформлення

19 червня 2018Кожна людина, що працює, має право на відпочинок. Це гарантує Конституція України. Відпустка — чи не найзначуща гарантія працівнику, що її закріплює трудове законодавство. Утім, види щорічного відпочинку різняться. Є відпустка, на яку мають право всі працівники, є щорічні відпустки, що надають за певних умов. Є відпустки, які надають щороку, але вони не належать до виду щорічних… Про все — за порядком. 9126

Порядок надання щорічної відпустки

14 червня 2018Держава гарантує кожному працівнику, який працює на умовах трудового договору, право на відпочинок. Роботодавці повинні дотримуватись вимог законодавства і надавати працівникам можливість скористатися відпусткою. 4798

Щорічна основна відпустка: правила оформлення

11 червня 2018Право на щорічну основну відпустку мають усі працівники. Це її головна відмінність від інших видів відпусток, для одержання яких необхідні спеціальні підстави. Втім, надання щорічної основної відпустки має низку особливостей 54275

Відпустка на дітей: коли, кому та скільки

4 червня 2018Відпустка на дітей належить до соціальних відпусток. Вона не є щорічною відпусткою у розумінні Закону про відпустки, хоча й надається щороку. Правильне надання додаткової відпустки на дітей — фігура вищого пілотажу у роботі кадровика. Помиляються всі. І не лише попервах. Заплутані нормативні підгрунтя експерт з кадрової справи Любов Бондаренко розкладає по поличках власного досвіду. 117851

Графік відпусток: бланк

1 червня 2018Скористайтесь зразком графіка відпусток, розробленим експертами журналу «Кадровик-01». Пропонований бланк графіка відпусток стане у пригоді будь-якому підприємству незалежно від форми власності. 29994

Відпустки без збереження заробітної плати і порядок їх надання

25 травня 2018Невідкладність, терміновість, спонтанність… І це не уся низка слів, що ототожнюються із відпусткою без збереження заробітної плати. І не лише щодо потреби працівника скористатися нею, а й для кадровика. Адже оформлювати відпустку без збереження заробітної плати часто доводиться так само швидко. Усе значиме щодо відпустки без збереження заробітної плати — у статті. 43853

Хто може піти у відпустку влітку

22 травня 2018Гарячий сезон відпусток не за горами. Деяким категоріям працівників держава гарантує право на відпустку в зручний для них час. Тож розберімося, хто може піти у відпустку влітку. 5682

Наперед використана відпустка: чи стягувати кошти при звільненні

10 травня 2018Працівники вправі використовувати повну відпустку до закінчення робочого року. Зчаста так і трапляться. Але за використаною наперед відпусткою може слідувати звільнення. Чи може роботодавець стягнути кошти за наперед використану відпустку при звільненні? 10432

Додаткова відпустка «чорнобильцям»: тривалість та умови надання

24 квітня 2018Особам, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи та віднесені до 1 чи 2 категорії постраждалих, держава гарантує компенсації та пільги, зокрема — це додаткова відпустка зі збереженням зарплати. Тривалість такої відпустки становить — 14 робочих (16 календарних) днів. 35326

Святковий день під час відпустки за колективним договором: чи враховувати в тривалість

27 березня 2018Окрім відпусток, порядок та умови надання яких визначає Закон про відпустки, також передбачено можливість установлювати колективним договором інші види відпусток. А чи враховувати святкові та неробочі дні до тривалості таких відпусток? Відповідь у статті. 2146

Три формули для розрахунку тривалості щорічних відпусток

15 березня 2018В Україні немає нормативно-правового акта, що визначає порядок розрахунку кількості днів щорічної відпустки пропорційно відпрацьованому часу. Є лише формула, рекомендована Мінсоцполітики, яку використовують бухгалтери під час розрахунку відпускних. Однак для щорічних додаткових відпусток формула не підходить — щорічну основну і щорічні додаткові відпустки надають по-різному, та й порядок обчислення стажу, що дає право на ці відпустки, різниться. 8069
Знову це надокучливе спливаюче вікно!

Дратує? А Ви зареєструйтеся і спробуйте ще раз!

Витратіть на РЕЄСТРАЦІЮ лише 57 секунд і СКАЧУЙТЕ шпаргалки кадровика, форми, зразки та бланки кадрових документів без обмежень.

У мене є пароль
нагадати
Пароль надіслано на пошту
Ввести
Введіть ел. пошту або логін
Неправильний логін або пароль
Неправильний пароль
Введіть пароль
Я тут вперше
АБО ЗАЙТИ ЧЕРЕЗ СОЦМЕРЕЖІ
Зареєструватися
×


Скачайте зразок трудового договору 2019

Укладання та зразок трудового договору 2019

 Скачати шаблон