Учасників бойових дій враховуватимуть в квоту для працевлаштування

8 липня 2016 1102
Додаткові гарантії у сприянні працевлаштування надано учасникам бойових дій, які брали безпосередню участь в антитерористичній операції, забезпеченні її проведення

ВРУ 07.07.2016 ухвалила зміни до статті 14 Закону України «Про зайнятість населення» від 05.07.2012 № 5067-VI, якими установлено категорії громадян, що мають додаткові гарантії у сприянні працевлаштуванню.

Зміни стосуються лише учасників бойових дій, зазначених у пунктах 19 та 20 частини 1 статті 6 Закону України «Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту» від 22.10.1993 № 3551-XII та зареєстрованих в державній службі зайнятості як безробітних.

Ухвалений Закон України «Про внесення зміни до статті 14 Закону України «Про зайнятість населення» щодо додаткових гарантій у сприянні працевлаштування учасників бойових дій, які брали безпосередню участь в АТО, забезпеченні її проведення» набуде чинності через місяць з дня його офіційного опублікування у відповідних ЗМІ.

Ольга Савченко,
експерт MCFR: Кадри

Від редакції

Детальніше про категорії працівників, що мають додаткові гарантії при працевлаштуванні — в експертних статтях:

Квота для працевлаштування: особи, які враховуються у квоту
Документи, що підтверджують зарахування до квоти для працевлаштування, та періоди врахування у квоту
(«Кадровик-01», № 10/2013)

Зарахування до квоти осіб, які отримують пенсію за вислугу років або «чорнобильську» пенсію
(«Кадровик-01», № 12/2013)

Зараховуємо одного з батьків, який має дітей віком до шести років, до квоти для працевлаштування
(«Кадровик-01», № 12/2014)

Чи враховується в квоту для працевлаштування працівник, який є студентом стаціонару
Як визначати квоту: сумарно на підприємстві чи на кожну філію окремо
(«Кадровик-01», № 06/2014)

Зарахування працівниці передпенсійного віку до квоти для працевлаштування
(«Кадровик-01», № 07/2014)

Квота для працевлаштування і Компенсація ЄСВ
(«Кадровик-01», № 11/2013)

Порядок накладання штрафів за порушення Закону про зайнятість
(«Кадровик-01», № 09/2013)



Підписка на новини

Підпишіться на розсилку, аби не пропустити жодної важливої та цікавої новини. Це БЕЗПЛАТНО. Ми триматимемо вас у курсі всіх кадрових подій!

Освітні заходи

Освітні заходи

Перевірте знання та здобудьте нові

Взяти участь

Інтернет-магазин

Самое выгодное предложение

Скористайтеся найвигіднішими пропозиціями щодо передплати і станьте нашим читачем просто зараз

Живе спілкування з редакцією

Читачі запитують

Накази на підприємстві

Електронна книга для кадровика та секретаря

Читати






© Кадровик-01, 2017. Усі права захищено
Повне або часткове копіювання будь-яких матеріалів сайту, цитування, публікація їх анотованих оглядів допускаються лише з письмового дозволу редакції сайту

Свідоцтво про державну реєстрацію
КВ 18746-7546 ПР від 02.03.2012


  • Ми в соцмережах
Неее скачууу-єє-тьсяяя!

А Ви зареєструйтеся і спробуйте ще раз!

Витратіть на РЕЄСТРАЦІЮ лише 57 секунд і СКАЧУЙТЕ шпаргалки кадровика, форми, зразки та бланки кадрових документів без обмежень.

У мене є пароль
нагадати
Пароль надіслано на пошту
Ввести
Я тут вперше
і скачаю все
Введіть ел. пошту або логін
Неправильний логін або пароль
Неправильний пароль
Введіть пароль
×
► пенсії підвищуються;

► скасовуються обмеження на виплату пенсій для працюючих пенсіонерів;

► збільшується страховий стаж для пенсійного забезпечення