МОЗ врегулював питання ведення військового обліку на підпорядкованих підприємствах

10 березня 2017 1676
Підприємства мають роздрукувати Правила військового обліку і повісити на видному місці.

Наказом МОЗ «Щодо організації та ведення військового обліку призовників і військовозобов’язаних у сфері охорони здоров’я України» від 06.02.2017 № 90 (далі — Наказ № 90) керівникам структурних підрозділів з питань охорони здоров’я обласних, Київської міської державних адміністрацій, керівникам підприємств, установ та організацій, які належать до сфери управління МОЗ, підприємств, які залучаються МОЗ України до виконання мобілізаційних завдань, доручено забезпечити:

  • навчання, підвищення кваліфікації осіб, відповідальних за організацію та ведення військового обліку призовників і військовозобов’язаних;
  • оприлюднення на видному місці у відповідних приміщеннях роздрукованих Правил військового обліку;
  • взаємодію з представниками військових комісаріатів з ведення військового обліку (звірка, постановка та зняття з обліку) призовників і військовозобов’язаних працівників.

Окрім того, затверджено:

  • План перевірки стану військового обліку призовників і військовозобов’язаних структурних підрозділів з питань охорони здоров’я обласних, Київської міської державних адміністрацій, підприємств, установ та організацій, що належать до сфери управління МОЗ, підприємств, яких залучає МОЗ до виконання мобілізаційних завдань на 2017 рік;
  • Методичні рекомендації щодо порядку проведення звірки облікових даних військового обліку підприємств, установ, організацій, що належать до сфери управління МОЗ, підприємств, яких залучає МОЗ до виконання мобілізаційних завдань з обліковими даними військових комісаріатів.

Визначено покрокові алгоритми порядку роботи кадрового органу підприємства щодо організації і звірки облікових даних військового обліку підприємства з обліковими даними військкоматів, що проходить у два етапи:

  • звірка облікових даних військового обліку на підприємстві:
    • перевірка наявності та стану військово-облікових документів працівників та повідомлення військового комісара про виявленні факти їх втрати;
    • Перевірка наявності повідомлень про зарахування військовозобов’язаного на спеціальний військовий облік Ф-4;
    •  Звірка облікових даних особових карток (форма П-2) із обліковими даними військово-облікових документів, посвідченнями, повідомленнями про бронювання Ф-4 та, у разі необхідності, внесення відповідних змін;
    • Формування списків військовозобов’язаних і призовників, посадових осіб підприємства, які мають мобілізаційні розпорядження, заброньованих військовозобов’язаних, що працюють на підприємстві (далі — Списки);
    • Уточнення у військкоматі про термін проведення звірки;
  • звірка облікових даних військового обліку у військкоматі:
    • передача військово-облікових документів, облікових карток, посвідчення та повідомлення про бронювання працівнику військкомату під розписку у Книзі обліку передачі бланків спеціального військового обліку, військових квитків та особових карток та Списків;
    • звірка облікових даних за напрямками: призовників — по особових справах призовників; офіцерів запасу — по особових справах офіцерів запасу; солдатів, сержантів, старшин запасу — по облікових картках;
    • Доповідь керівнику підприємства про результати звірки.

Ольга Догадіна,
експерт MCFR: Кадри



Підписка на новини

Підпишіться на розсилку, аби не пропустити жодної важливої та цікавої новини. Це БЕЗПЛАТНО. Ми триматимемо вас у курсі всіх кадрових подій!

Освітні заходи

Освітні заходи

Перевірте знання та здобудьте нові

Взяти участь

Інтернет-магазин

Самое выгодное предложение

Скористайтеся найвигіднішими пропозиціями щодо передплати і станьте нашим читачем просто зараз

Живе спілкування з редакцією


Розсилка





© Кадровик-01, 2017. Усі права захищено
Повне або часткове копіювання будь-яких матеріалів сайту, цитування, публікація їх анотованих оглядів допускаються лише з письмового дозволу редакції сайту

Свідоцтво про державну реєстрацію
КВ 18746-7546 ПР від 02.03.2012


  • Ми в соцмережах
Позбудьтеся цього надокучливо вікна раз і назавжди!

Файл доступний лише для зареєстрованих користувачів!

Витратіть на РЕЄСТРАЦІЮ лише 57 секунд і СКАЧУЙТЕ шпаргалки кадровика, форми, зразки та бланки кадрових документів.



У мене є пароль
нагадати
Пароль надіслано на пошту
Ввести
Я тут вперше
І отримати доступ на сайт
Знадобиться лише хвилина!
Введіть ел. пошту або логін
Неправильний логін або пароль
Неправильний пароль
Введіть пароль