За двох фітнес-тренерів по цивільно-правовому договору — штраф 223 тис. грн

3 квітня 2018 2051
Власник фітнес-клубу замість трудових договорів уклав з працівниками цивільно-правові.

Головне управління ДФС у Хмельницькій області провело позапланову перевірку фітнес-клубу. Акт перевірки направили до Управління Держпраці у Хмельницькій області, керівник якого виніс постанову про накладення штрафу на ФОП у розмірі 223 тисячі 380 гривень за використання праці двох офіційно неоформлених працівників.

У ході перевірки фіскальної служби було з’ясовано, що власник фітнес-клубу уклав з працівниками цивільно-правові договори. Однак відносини, що виникли за цими договорами, носили ознаки виключно трудових відносин. 

Увага! При укладенні з працівником цивільно-правового договору особливу увагу потрібно звертати на його зміст. Адже саме правильні формулювання мінімізують ризик визнання цивільно-правового договору трудовим.

Держпраці вкотре наголошує, що роботодавцям заборонено застосовувати працю громадян без належного оформлення трудових відносин, учиняти дії, спрямовані на приховування трудових відносин (ч. 5 ст. 50 Закону України «Про зайнятість населення» від 05.07.2012 № 5067-VI). За підміну трудових відносин цивільними, а саме використання праці працівника без укладання з ним трудового договору (контракту), за кожного неоформленого працівника передбачений штраф у 30-кратному розмірі мінімальної заробітної плати (ст. 265 КЗпП). На сьогодні це 111 690 грн.

Резюме. Вчитися ліпше й дешевше на чужих помилках. Дізнайтеся, за що у 2017 році ваших колег оштрафували на 341 млн грн.

За інформацією Управління Держпраці у Хмельницькій області



Підписка на новини

Підпишіться на розсилку, аби не пропустити жодної важливої та цікавої новини. Це БЕЗПЛАТНО. Ми триматимемо вас у курсі всіх кадрових подій!

Освітні заходи

Освітні заходи

Перевірте знання та здобудьте нові

Взяти участь
Інтернет-магазин

Самое выгодное предложение

Скористайтеся найвигіднішими пропозиціями щодо передплати і станьте нашим читачем просто зараз

Живе спілкування з редакцією

Накази на підприємстві

Електронна книга для кадровика та секретаря

Читати






© Кадровик-01, 2018. Усі права захищено
Повне або часткове копіювання будь-яких матеріалів сайту, цитування, публікація їх анотованих оглядів допускаються лише з письмового дозволу редакції сайту

Свідоцтво про державну реєстрацію
КВ 18746-7546 ПР від 02.03.2012


  • Ми в соцмережах
Знову це надокучливе спливаюче вікно!

Дратує? А Ви зареєструйтеся і спробуйте ще раз!

Витратіть на РЕЄСТРАЦІЮ лише 57 секунд і СКАЧУЙТЕ шпаргалки кадровика, форми, зразки та бланки кадрових документів без обмежень.

У мене є пароль
нагадати
Пароль надіслано на пошту
Ввести
Я тут вперше
і скачаю все
Введіть ел. пошту або логін
Неправильний логін або пароль
Неправильний пароль
Введіть пароль
×