Замовляйте онлайн або телефонуйте безплатно 0 800 212 312

Активуйте подарунковий демодоступ

Кадровик-01

Держпраці роз’яснила, що робити, коли працівник ухиляється від медогляду

11 листопада 2019
10473
Середній бал: 5 із 5

Як має діяти роботодавець — пояснює Управління Держпраці у Хмельницькій області.

Держпраці роз’яснила, що робити, коли працівник ухиляється від медогляду

12 правил організації медичних оглядів працівників

Окремі категорії працівників зобов’язані проходити попередні та періодичні медичні огляди (при прийнятті на роботу та протягом трудової діяльності). Визначення таких категорій та порядок проведення медоглядів затверджує наказ МОЗ від 21.05.2007 № 246 (далі — Порядок № 246).

Зокрема, обов’язкові медогляди проводять для працівників:

  • зайнятих на важких роботах;
  • роботах зі шкідливими чи небезпечними умовами праці;
  • роботах, де є потреба у професійному доборі;
  • до 21 року (щорічно).


Якщо працівник ухиляється від проходження обов’язкового медогляду, роботодавець може притягнути працівника до дисциплінарної відповідальності та відсторонити його від роботи без збереження зарплати (ст. 46 КЗпП, розд ІІІ Порядку № 246).

Держпраці звертає увагу роботодавців, що ухилення від обов’язкового медогляду вважають порушенням трудової дисципліни, за яке на працівника може бути накладено дисциплінарне стягнення аж до звільнення.

За інформацією Управління Держпраці у Хмельницькій області

 

logo
Знову це надокучливе спливаюче вікно!

57 секунд на реєстрацію і документ Ваш!


А також шпаргалки, зразки кадрових документів, форми звітів

та цілий банк посадових інструкцій без обмежень.

У мене є пароль
нагадати
Пароль надіслано на пошту
Ввести
Введіть ел. пошту або логін
Неправильний логін або пароль
Неправильний пароль
Введіть пароль
Я тут вперше
Користуватися вільно порталом
Зареєструватися і скачати
Знову це надокучливе спливаюче вікно!

57 секунд на реєстрацію і документ Ваш!


А також шпаргалки, зразки кадрових документів, форми звітів

та цілий банк посадових інструкцій без обмежень.

У мене є пароль
нагадати
Пароль надіслано на пошту
Ввести
Введіть ел. пошту або логін
Неправильний логін або пароль
Неправильний пароль
Введіть пароль
Я тут вперше
Користуватися вільно порталом
Зареєструватися і скачати
Хочете першими дізнаватися про важливі кадрові новини?

ЗАРЕЄСТРУЙТЕСЯ НА ПОРТАЛІ. Це займе не більше 1 хв — натомість продовжете читання без перешкод.

У мене є пароль
нагадати
Пароль надіслано на пошту
Ввести
Введіть ел. пошту або логін
Неправильний логін або пароль
Неправильний пароль
Введіть пароль
Я тут вперше
Користуватися вільно порталом
Зареєструватися