Працівник отримав понад 40 тис. грн за невчасно проведений розрахунок при звільненні

3 грудня 2020
34007
Середній бал: 5 із 5

На виконання винесеного Управлінням Держпраці припису підприємство виплатило працівнику понад 40 тис. грн.

Працівник отримав понад 40 тис. грн за невчасно проведений розрахунок при звільненні

Фахівці Управління Держпраці провели перевірку в одному з ТОВ за зверненням від працівника цього підприємства щодо порушення трудового законодавства під час його звільнення.

Як проходять перевірки з праці під час карантину

Під час інспекції було встановлено, що чоловіка звільнили на законних підставах, утім, було виявлено низку інших порушень трудового законодавства щодо цього працівника.

Роботодавець порушив вимоги ч.1 ст.83 КЗпП — не виплатив звільненому працівнику грошової компенсації за всі невикористані дні щорічної відпустки. У день звільнення не виплачено усіх сум, що належать працівнику від ТОВ.

Вихідна допомога при звільненні: підстави для виплати і розмір

Інспектори праці вказали роботодавцю на допущені порушення та зобов’язали їх усунути.

На виконання вимог припису, роботодавець:

  • компенсував працівнику невиплачені відпускні,
  • виплатив розрахункові,
  • виплатив компенсацію за невчасно проведений розрахунок на загальну суму 40 тис. гривень.

За матеріалами ГУ Держпраці у Львівській області

logo