Матеріальна допомога при працевлаштуванні молодих спеціалістів: виплачувати чи ні?

4 серпня 2017
674
Середній бал: 5 із 5

Запитання

Чи потрібно нині виплачувати матеріальну допомогу при працевлаштуванні молодих спеціалістів?

Відповідь

Дійсно, раніше Постановою від 22.08.1996 № 992 передбачалося, що

«молодим фахівцям, які одержали направлення на роботу після закінчення вищого навчального закладу, надається відпустка тривалістю 30 календарних днів. За час відпустки молодим фахівцям виплачується допомога у розмірі академічної або соціальної стипендії, що вони отримували в останній місяць навчання у вищому навчальному закладі (крім додаткової соціальної стипендії, що виплачується особам, які постраждали від Чорнобильської катастрофи) за рахунок замовника. Після укладення трудового договору на молодих фахівців поширюються усі види соціального захисту, передбачені колективним договором працівників підприємства, установи, організації.»

Читайте також: Випробування молодим спеціалістам при прийнятті на роботу

Але ця постанова втратила чинність з 31 травня 2017 р. згідно Постанови № 376. Тому ніяких виплат проводити не потрібно.