Запитання
Через відсутність бланків замість листка непрацездатності працівник надав підприємству довідку. Чи зобов’язане підприємство нараховувати лікарняні без листка непрацездатності?
Відповідь
Надання допомоги з тимчасової непрацездатності можливо лише після обміну довідки (розпорядження) на листок непрацездатності встановленого зразка.
Читайте також: Лікарняний у 2017 році: порядок заповнення
