Активуйте подарунковий доступ >

Кадровик01

Чи можна завчасно дізнатися про інспекційне відвідування на сайті Держпраці?

  • 22 вересня 2017
  • 606

Запитання

Запитання учасників вебінару «Перевірки роботодавців 2017: новий порядок» (переглянути вебінар)

Раніше на сайтах територіальних управлінь Держпраці розміщували план перевірок підприємств на рік. Чи розміщуватимуть плани інспекційних відвідувань?

Відповідь

Ні, не розміщуватимуть.

Інспекційне відвідування підлягає повідомній реєстрації Держпраці чи її територіальним органом до початку його проведення (п. 5 Порядку державного контролю за додержанням законодавства про працю, затвердженого постановою КМУ від 26.04.2017 № 295).

Мета перевірки інспектором праці: чи можна довідатися завчасно? Читайте також: Інспекційні відвідування замість перевірок: усе по-новому

Порядок повідомної реєстрації інспекційних відвідувань та рішень інспектора праці про відвідування роботодавця затверджено наказом Держпраці від 22.06.2017 № 76 (далі — Порядок № 76).

Держпраці обліковує інспекційні відвідування у Реєстрі, форму якого визначено Додатком 1 до Порядку № 76. Фіксують дату відвідування, назву та адресу суб’єкта господарювання, підставу відвідування, обставини, що планується дослідити під час інспектування.

Проте Порядок № 76 не передбачає оприлюднення Реєстру в інтернеті.

Роботодавець, який має сумніви щодо правомірності інспектування, може звернутися до органу Держпраці із запитом відповідно до Закону України «Про доступ до публічної інформації» від 13.01.2011 № 2939-VI.

Порядок складення, подання та розгляду запитів на отримання публічної інформації, розпорядниками якої є Державна служба України з питань праці та її територіальні органи, затверджено наказом Мінсоцполітики від 16.11.2016 № 1338.

Запит можна надсилати на електронну пошту. Докладніше про запити — на сайті Держпраці.

Олена Коновалова,
заступник директора департаменту з питань праці —
начальник відділу з питань трудових відносин
Державної служби України з питань праці,

Ірина Іванченко,
шеф-редактор журналу «Кадровик-01» та системи Expertus: Кадри

Освітні заходи
Освітні заходи
Перевірте свої знання та здобудьте нові
Взяти участь
Інтернет-магазин
Найвигідніша пропозиція
Скористайтеся найвигіднішими пропозиціями щодо передплати і станьте нашим читачем просто зараз
Ми в соцмережах
Знову це надокучливе спливаюче вікно!

Дратує? А Ви зареєструйтеся і спробуйте ще раз!

Витратіть на РЕЄСТРАЦІЮ лише 57 секунд і СКАЧУЙТЕ шпаргалки кадровика, форми, зразки та бланки кадрових документів без обмежень.

У мене є пароль
нагадати
Пароль надіслано на пошту
Ввести
Введіть ел. пошту або логін
Неправильний логін або пароль
Неправильний пароль
Введіть пароль
Я тут вперше
і скачаю все
Зареєструюся
Вы читали:
Приєднуйтеся до закритого Клубу кадровиків!
Зарегистрируйтесь и вам также будут доступны статьи

Пройдіть швидку реєстрацію і отримайте доступ до:

норм робочого часу на 2019 рік

• штатного розпису з мінімальним окладом у 2019 році

• 48 шпаргалок для безпомилкової роботи

• онлайн-сервісів та калькуляторів

• вебінарів та презентацій

У мене є пароль
нагадати
Пароль надіслано на пошту
Ввести
Введіть ел. пошту або логін
Неправильний логін або пароль
Неправильний пароль
Введіть пароль
Я тут вперше
І продовжити читання
Зареєструватися
×


Скачайте зразок трудового договору 2018

Укладання та зразок трудового договору 2018

 Скачати шаблон  

Кадрові звіти 2019

У 2019 році кадровиків очікує підготовка 13-ти звітів. Які саме звіти доведеться подавати та за якими формами складати, — у таблиці кадрових звітів 2019.

 Скачати таблицю