Запитання
Під час щорічної відпустки працівник захворів. По закінченню відпустки він приступив до роботи, не бажаючи продовжувати відпустку. Що роботи із невикористаними днями відпустки?
Відповідь
У разі збігу щорічної відпустки, додаткової відпустки працівникам з дітьми або її частини із тимчасовою непрацездатністю, працівник має подати заяву щодо подовження або перенесення відпустки на інший період.
Читайте також: Лікарняний під час відпустки: переносимо або продовжуємо правильно
На підставі заяви та листка непрацездатності роботодавець видає наказ про подовження або перенесення усіх днів відпустки, невикористаних у зв’язку з тимчасовою непрацездатністю, де зазначається період, на який вони переносяться.
