text
Кадровик01

Відпустка без збереження зарплати інваліду ІІІ групи

  • 10 січня 2018
  • 660

Запитання

Працівник — інвалід ІІІ групи вже використав 30 к. д. відпустки без збереження заробітної плати і написав заяву ще на 15 к. д. Яка максимальна тривалість відпустки без збереження заробітної плати може надаватися цьому працівнику?

Відповідь

Працівник — інвалід ІІІ групи має право на відпустку без збереження зарплати тривалістю до 30 календарних днів щорічно (п. 6 ст. 25 Закону про відпустки). Також за згодою роботодавця йому може бути надано відпустку без збереження заробітної плати за угодою сторін до 15 календарних днів на рік (ст. 26 Закону про відпустки). 

Відпустка без збереження зарплати інваліду ІІІ групиДетальніше — у консультаціях:

Освітні заходи
Освітні заходи
Перевірте свої знання та здобудьте нові
Взяти участь
Інтернет-магазин
Найвигідніша пропозиція
Скористайтеся найвигіднішими пропозиціями щодо передплати і станьте нашим читачем просто зараз
Ми в соцмережах
Знову це надокучливе спливаюче вікно!

Дратує? А Ви зареєструйтеся і спробуйте ще раз!

Витратіть на РЕЄСТРАЦІЮ лише 57 секунд і СКАЧУЙТЕ шпаргалки кадровика, форми, зразки та бланки кадрових документів без обмежень.

У мене є пароль
нагадати
Пароль надіслано на пошту
Ввести
Введіть ел. пошту або логін
Неправильний логін або пароль
Неправильний пароль
Введіть пароль
Я тут вперше
і скачаю все
×


Скачайте зразок трудового договору 2018

Укладання та зразок трудового договору 2018

 Скачати шаблон