У Книзі обліку руху трудових книжок пропущено запис: як внести

6 вересня 2018
7258
Середній бал: 5 із 5

Запитання

При звільненні працівника виявлено, що в Книзі обліку руху трудових книжок немає запису про трудову книжку цього працівника. Чи можна це виправити?

Відповідь

Відповідно до Інструкції про порядок ведення трудових книжок працівників, затвердженої наказом Мінпраці, Мін’юсту, Мінсоцзахисту від 29.07.1993 № 58 (далі Інструкція— № 58), Книга обліку руху трудових книжок і вкладишів до них ведеться (далі—Книга обліку) відділом кадрів або іншим підрозділом, який здійснює оформлення прийняття і звільнення працівників. У Книзі обліку реєструють усі трудові книжки, що прийняті від працівників при влаштуванні на роботу, а також трудові книжки і вкладиші до них із записом серії і номера, що видані працівникам знову.

Інструкція № 58 не містить застереження, що порушення хронології записів тягне за собою недійсність Книги обліку.

Тож, необхідно внести відповідний запис до Книги обліку трудових книжок тоді, коли це було виявлено.